Gestalte mit uns die Zukunft des Einkaufs und der Supply Chain – bei amc

Du möchtest eigenverantwortlich arbeiten, Dich kontinuierlich weiterentwickeln und den Wandel in Einkauf und Supply Chain aktiv mitgestalten? Dann bist Du bei uns genau richtig.

zu den offenen Stellen

Warum 

?

Unsere Haltung – Einkaufs- und Supply-Chain-Transformationen scheitern selten an Konzepten, sondern an Umsetzung, Akzeptanz und Klarheit. Unsere Haltung adressiert genau diese Punkte:

Veränderung gestalten

Bei amc gestalten wir spür- und messbare Veränderung. Als Fachberatung für nachhaltige, krisenresiliente und ressourcenschonende Transformation ermöglichen wir Organisationen, das volle Potenzial von Einkauf und Supply Chain zu entfalten.

Verantwortung übernehmen

Als Arbeitgeber schaffen wir ein Umfeld, in dem Mitarbeitende Verantwortung übernehmen, sich entwickeln und Wirkung erzielen können – geprägt von Vertrauen, Offenheit und echter Mitgestaltung.

Vielfalt leben

Vielfalt macht uns stark. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Identitäten, Hintergründe und Lebensmodelle.

Verantwortung für Ergebnisse, Menschen und nachhaltige Wirkung

Als Einkaufs- und SCM-Beratung übernehmen wir Verantwortung auf mehreren Ebenen:

  • Verantwortung für messbare Ergebnisse

    Unsere Projekte zielen auf nachweisbare Verbesserungen in Kosten, Prozessen, Qualität und Resilienz.

  • Verantwortung für die Organisation

    Wir entwickeln Strukturen, Rollen und Kompetenzen, die langfristig tragfähig sind.

  • Verantwortung für nachhaltige Wirkung

    Wir entwickeln Strukturen, Rollen und Kompetenzen, die langfristig tragfähig sind.

    • jeder Tag ist anders

    Was dich bei uns erwartet

    Bei amc bist du kein Rädchen im Getriebe, sondern Gestalter. Wir verbinden strategische Weitsicht mit operativer Umsetzungsstärke. Das erwartet dich konkret bei uns:“

    • Projekte mit klarer Umsetzungsorientierung in Einkauf und Supply Chain
    • Direkte Zusammenarbeit mit Entscheidern auf Augenhöhe
    • Verantwortung für Inhalte, Ergebnisse und Kundenbeziehungen
    •  Sichtbarkeit im Projekt – vom Kick-off bis zur Umsetzung
    • Ein Umfeld, das Klarheit, Struktur und Wirksamkeit schätzt
    wir leben Einkauf

    Was wir bieten

    Bei uns stehst du als Mensch im Mittelpunkt. Wir sind überzeugt, dass exzellente Ergebnisse nur dort entstehen, wo Raum für persönliche Entfaltung und eine gesunde Work-Life-Balance vorhanden ist. Deshalb unterstützen wir dich mit einem Paket, das weit über das Standard-Gehalt hinausgeht:

    • Flexible Arbeitszeit- und Arbeitsortgestaltung, inkl. Workation und familienfreundlicher Teilzeitmodelle
    • amc-Bootcamp für neue Kolleg:innen
    • Professionelle Karriereentwicklung und Weiterbildungen, inkl. individueller Coachings und Zugang zu LinkedIn Learning
    • Individuelles Lernen und Unterstützung bei akademischer Weiterbildung
    • Monetäre Vorteile wie betriebliche Altersvorsorge, steuerfreie Sachbezüge und Fahrradleasing

    Was uns unterscheidet

    Wir verbinden fachliche Tiefe, methodische Klarheit und operative Umsetzungskompetenz. Konzepte sind für uns kein Selbstzweck – sie müssen im Tagesgeschäft funktionieren.
    Du bist bei uns richtig

    Wen wir suchen

    Wir suchen Persönlichkeiten mit fachlicher Substanz und Haltung. Menschen, die Verantwortung übernehmen, strukturiert denken und Veränderungen aktiv mitgestalten wollen.

    Typischerweise bringst du mit:

    • Erfahrung in Einkauf, Supply Chain oder Transformation
    • Analytische Stärke und pragmatische Umsetzungsorientierung
    • Kommunikationsfähigkeit auf Augenhöhe mit Kunden
    • Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und dazuzulernen
    Weiterbildung

    Entwicklung & Lernen bei amc

    Wir glauben an Lernen im Projekt. Entwicklung entsteht durch Verantwortung, Feedback und Reflexion – nicht durch standardisierte Karrierepfade.

    Bei amc entwickelst du dich: - fachlich durch anspruchsvolle Projekte - methodisch durch strukturierte Arbeitsweisen - persönlich durch Verantwortung, Sparring und Mentoring

    Bei amc entwickelst du dich:

    fachlich durch anspruchsvolle Projekte
    methodisch durch strukturierte Arbeitsweisen
    Nähe zur Organisation und zu den Menschen Struktur geben.
    persönlich durch Verantwortung, Sparring und Mentoring
    Wir sind anders

    Was wir nicht sind

    Bei amc bist du kein Rädchen im Getriebe, sondern Gestalter. Wir verbinden strategische Weitsicht mit operativer Umsetzungsstärke. Das erwartet dich konkret bei uns:

    • Keine Folienfabrik
    • Keine anonyme Großberatung
    • Keine Beratung ohne Umsetzungsverantwortung

    Wenn du maximale Spezialisierung, schnelle Titel oder rein konzeptionelle Arbeit suchst, ist amc wahrscheinlich nicht der richtige Ort.

    Vakanzen

    Offene Stellen

    Entdecke unsere aktuellen Positionen.
    Sollte keine passende Position für Dich dabei sein, freuen wir uns über Deine Initiativbewerbung.
    einfach gut

    Bewerbungsprozess

    Wir halten unseren Prozess bewusst schlank und persönlich:

    1

    Erstes Gespräch zum gegenseitigen Kennenlernen

    2

    Vertiefender Austausch zu Erfahrung, Arbeitsweise, fachlichen Voraussetzungen und persönlicher Passgenauigkeit – gemeinsam mit unserer Geschäftsführung

    3

    Gemeinsame Entscheidung
    Deine Ansprechpartnerin

    Nora Hansen

    Human Resources
    Termin vereinbaren:

    Häufige Fragen

    Nutze die Online-Bewerbung und lade Deinen Lebenslauf, relevante Zeugnisse und optional ein Anschreiben hoch.
    Du erhältst in der Regel innerhalb einer Woche ein erstes Feedback.
    Wir leben ein hybrides Onboarding: Du bist frühzeitig in Projekte eingebunden, durchläufst unser amc-Bootcamp und erhältst Mentor:innen-Begleitung für die ersten Wochen